This paper highlights modern innovative approaches to the organization of the educational process in higher educational institutions based on coaching technologies. The specificity of the integration of coaching technologies in the educational process of higher education is stated. The essence and features of coaching and related concepts of training, consulting and mentoring are considered.
W. Timothy Gallwey. The Inner Game of Work: Focus, Learning, Pleasure, and Mobility in the Workplace. -M .: "Alpina Business Books", 2005. - 252 p.
Котельников В.Ю. Ten3: Управление инновациями: стратегический подход. Гибкие корпоративные стратегии выживания и лидерства в новой экономике. — М.: Эксмо, 2007. — 96 с. — (Бизнес-коуч).
Смирнов В.Н. «Спортинг — менеджмент побед! Теория и практика современного менеджмента: от тейлоризма до спортинга». — СПб.: Эрида-Бизнес, 2011. — 240 с.
Трушевская А.А.. Развитие высшей школы: региональный потенциал модернизации. Университет в регионе: наука, образование, культура: материалы науч.-практ.конф 5–6 декабря 2006 / Отв.ред. Е.М. Кокорев, Л.П. Бирюкова — Магадан: Изд. СМУ, 2007. — С. 46–49.
Whitmore J. Coaching - a new style of management and personnel management: A Practical Guide. - M .: Finance and Statistics, 2001.
Хайруллин Н.Г. Проблемы и перспективы развития высшей школы: региональный потенциал модернизации // Проблемы современной экономики. — 2005. — №3/4. — С. 358.