MAIN DUTIES OF A COMMUNITY SOCIAL SERVICE AGENT

Abstract

This article explores the significance of professional ethics among employees in the provision of social services to individuals with disabilities. The study analyzes the moral principles of employees, their interactions with clients, and their impact on service quality. It discusses issues related to respecting the rights and dignity of people with disabilities, as well as enhancing professional responsibility. The article provides practical recommendations for improving ethical standards for social service workers

Source type: Journals
Years of coverage from 2024
inLibrary
Google Scholar
CC BY f
76-79
21

Downloads

Download data is not yet available.
To share
Crossref
Сrossref
Scopus
Scopus

Abstract

This article explores the significance of professional ethics among employees in the provision of social services to individuals with disabilities. The study analyzes the moral principles of employees, their interactions with clients, and their impact on service quality. It discusses issues related to respecting the rights and dignity of people with disabilities, as well as enhancing professional responsibility. The article provides practical recommendations for improving ethical standards for social service workers


background image

Universal International Scientific Journal

2025, 2(3)

76

Universaljurnal.uz

Gulchexra Zoxidova Ergashboy qizi

O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti huzuridagi Ijtimoiy himoya milliy agentligining Andijon viloyati

Andijon shahar 19-hudud "Ishchilar" MFY dakompleks xizmat ko'rsatuvchi Ijtimoiy xodimasi

Uzbekistan

gulchexrazoxidova96@gmail.com

Annotatsiya.

Ushbu maqola nogironlarga ijtimoiy xizmat ko‘rsatish jarayonida xodimlarning kasbiy

etikasining ahamiyatini o‘rganadi. Tadqiqotda xodimlarning axloqiy prinsiplari, ularning mijozlar bilan

munosabatlari va xizmat sifatiga ta’siri tahlil qilinadi. Nogironlarning huquqlari va qadr-qimmatini hurmat

qilish, shuningdek, kasbiy mas'uliyatni oshirish masalalari muhokama qilinadi. Maqola ijtimoiy xizmat

xodimlari uchun etik qoidalarni takomillashtirish bo‘yicha amaliy tavsiyalar beradi.

Kalit so‘zlar:

nogironlar, ijtimoiy xizmat, kasbiy etika, axloqiy prinsiplar, xizmat sifati, mas'uliyat.

Аннотация:

Данная статья исследует значение профессиональной этики сотрудников в

процессе оказания социальных услуг лицам с ограниченными возможностями. В исследовании

анализируются моральные принципы сотрудников, их взаимодействие с клиентами и влияние на

качество услуг. Обсуждаются вопросы уважения прав и достоинства лиц с инвалидностью, а также

повышения профессиональной ответственности. Статья предлагает практические рекомендации по

совершенствованию этических норм для работников социальных служб.

Universal Xalqaro Ilmiy Jurnal

Jurnalning bosh sahifasi:

https://universaljurnal.uz

NOGIRONLARGA IJTIMOIY XIZMAT KOʻRSATIShDA XODIMNING

KASBIY ETIKASI

Universal International Scientific

Journal

e-ISSN:

3060-4540 (online)

Year: 2025 Issue: 2 Volume: 3

Published: 29.03.2025

https://universaljurnal.uz

International indexes


background image

Universal International Scientific Journal

2025, 2(3)

Universaljurnal.uz

77

Ключевые слова:

лица с инвалидностью, социальные услуги, профессиональная этика,

моральные принципы, качество услуг, ответственность.

Abstract:

This article explores the significance of professional ethics among employees in the

provision of social services to individuals with disabilities. The study analyzes the moral principles of

employees, their interactions with clients, and their impact on service quality. It discusses issues related to

respecting the rights and dignity of people with disabilities, as well as enhancing professional responsibility.

The article provides practical recommendations for improving ethical standards for social service workers.

Hematopoiesis is the process of maturation and development of blood cells in the human div.

Keywords:

people with disabilities, social services, professional ethics, moral principles, service

quality, responsibility.

Language:

Uzbek

Citation:

Zoxidova , G. (2025). MAIN DUTIES OF A COMMUNITY SOCIAL SERVICE AGENT.

Universal

International

Scientific

Journal,

2(3),

76–79.

Retrieved

from

https://universaljurnal.uz/index.php/jurnal/article/view/1478

Doi:

https://doi.org/10.5281/zenodo.15124948

Nogironlarga

ijtimoiy

xizmat

koʻrsatish – bu nafaqat mas'uliyatli, balki
insonparvarlikka asoslangan faoliyatdir.
Ijtimoiy

xizmat

xodimi

nafaqat

professional koʻnikmalarga ega boʻlishi,
balki insoniy fazilatlarni ham namoyon
qilishi lozim. Bunda kasbiy etika asosiy
oʻrin tutadi. Quyida nogironlarga xizmat
koʻrsatuvchi xodimlar uchun zarur boʻlgan
kasbiy etika qoidalari keng yoritib beriladi.

1. Hurmat va bagʻrikenglik
Har bir inson – mustaqil shaxs, uning

oʻz qadr-qimmati, qarashlari va ehtiyojlari
bor.

Nogironlarga

ijtimoiy

xizmat

koʻrsatish jarayonida xodim ularni toʻliq
inson sifatida qabul qilishi va hurmat bilan
munosabatda boʻlishi shart.

Shu bilan birga, nogironligi bor

shaxslarga ortiqcha sherikdek qarash yoki
ularni himoyasiz deb hisoblash toʻgʻri

emas. Bunday shaxslarga yordam berishda
ularning shaxsiy mustaqilligi va shaxsiy
tanlovlariga hurmat bilan yondashish
muhimdir. Bagʻrikenglik esa turli toifadagi
nogironlarning ehtiyojlarini tushunish,
ularni kamsitishdan saqlanish va birdek
munosabatda boʻlishni talab qiladi.

2. Hamdardlik va insoniylik
Ijtimoiy xizmat xodimi oʻz ishini

faqat vazifa sifatida qabul qilmay, balki
insonparvarlik tamoyillari asosida olib
borishi lozim. Hamdardlik – bu faqat
achinish emas, balki mijozning his-
tuygʻularini chuqur tushunish va uning
holatiga nisbatan toʻgʻri yondashishdir.

Xodim

mijozning

hayotiy

vaziyatlarini

tushunishi,

uning

qiyinchiliklarini his qilishi va hal qilishga
koʻmaklashishi

kerak.

Munosabat

samimiy, iliq va doʻstona boʻlishi talab


background image

Universal International Scientific Journal

2025, 2(3)

Universaljurnal.uz

7

8

etiladi. Mijoz xodim bilan muloqotda
oʻzini xotirjam va himoyalangan his qilishi
lozim.


3. Xususiy hayotga hurmat va

maxfiylik

Har bir inson oʻz shaxsiy hayotiga ega

boʻlib, u boshqalar tomonidan himoya
qilinishi kerak. Ijtimoiy xizmat xodimi
mijoz haqidagi shaxsiy ma'lumotlarni
maxfiy saqlashi shart. Bu ma'lumotlarga
sogʻligi, oilaviy holati, moliyaviy vaziyati
va shaxsiy tafsilotlari kiradi.

Xodim mijozning hayoti haqida

keraksiz ma'lumotlarni boshqalarga oshkor
qilmasligi lozim. Shuningdek, mijoz oʻz
ehtiyojlari va muammolari haqida erkin
gapira olishi uchun ishonchli muhit
yaratilishi kerak.

4. Adolat va tenglik
Har bir mijoz, ularning jinsi, yoshi,

millati yoki ijtimoiy holatidan qat'i nazar,
bir xil darajada ijtimoiy xizmat olish
huquqiga ega. Nogironlikka ega boʻlgan
shaxslarga nisbatan kamsitish holatlariga
yoʻl qoʻymaslik kerak.

Xodim har bir mijozning ehtiyojlarini

birdek qabul qilishi va ularga teng
munosabatda boʻlishi lozim. Agar mijoz
yordamga muhtoj boʻlsa, u oʻzini
kamsitilgan yoki ahamiyatsiz his qilmasligi
uchun mehr bilan yordam koʻrsatilishi
zarur.

5. Sabr-toqat va muloyimlik
Nogironlarga xizmat koʻrsatishda

sabr-toqat muhim oʻrin tutadi. Ba'zi
mijozlar uzoq vaqt muloqot qilishni yoki

ma'lumotni qayta-qayta tushuntirishni talab
qilishi mumkin. Bunday holatlarda xodim
shoshilmasligi, mijozning holatini hisobga
olishi va uni tushunishga harakat qilishi
zarur.

Shuningdek,

muloyimlik

va

xushmuomalalik ham xodimning muhim
xislatlaridan biri hisoblanadi. Har qanday
vaziyatda ham ijobiy munosabatni saqlash
va mijozga ehtirom bilan muomala qilish
lozim.

6. Kasbiy malaka va rivojlanish
Ijtimoiy xizmat koʻrsatuvchi xodim

oʻz kasbiy malakasini doimiy ravishda
oshirib borishi kerak. Nogironlarga koʻmak
berishda yangi usullar, texnologiyalar va
metodlar

haqida

xabardor

boʻlish

muhimdir.

Shuningdek,

nogironlikning

turli

shakllari,

ularning

ehtiyojlari

va

psixologiyasi haqida chuqur bilimga ega
boʻlish zarur. Bunda malaka oshirish
kurslari, seminarlar va treninglarda ishtirok
etish tavsiya etiladi.

7. Javobgarlik va halollik
Ijtimoiy

xizmat

xodimi

oʻz

vazifalarini vijdonan bajarishi, mijozlar
oldida mas'uliyatli va ishonchli boʻlishi
kerak. U bergan va'dalarini bajarishi va
mijozlarga faqat real imkoniyatlar asosida
yordam berishga intilishi lozim.

Halollik – ish jarayonida shaffoflikni

ta'minlash va mijozlar bilan toʻgʻri
munosabatda boʻlishdir. Xodim hech
qanday holatda mijozlarni aldamasligi va
ularning ehtiyojlaridan oʻz manfaati uchun
foydalanmasligi shart.


background image

Universal International Scientific Journal

2025, 2(3)

Universaljurnal.uz

7

9

Xulosa
Nogironlarga

ijtimoiy

xizmat

koʻrsatishda kasbiy etikaga amal qilish
nafaqat xizmat sifatini oshirish, balki
jamiyatda

insonparvarlik

muhitini

yaratishga ham xizmat qiladi. Har bir
ijtimoiy xizmat koʻrsatuvchi xodim oʻz
burchini vijdonan bajarib, mijozlarga mehr
va e'tibor bilan munosabatda boʻlishi zarur.

Shu bilan birga, xodimlar professional

bilimlarini muntazam ravishda oshirib
borishlari, hamdardlik va insoniylik bilan
ish yuritishlari lozim. Faqat shundagina
nogironlikka ega boʻlgan shaxslarga
munosib xizmat koʻrsatish va ularning
jamiyatda teng huquqli a'zolar sifatida
ishtirok etishlariga yordam berish mumkin.

FOYDALANILGAN ADABIYOTLAR RO'YXATI

1. Akhmedova, V. T. (2024). LIFE STRATEGY OF UZBEK WOMEN: FAMILY AND LABOR
RELATIONS. Confrencea, 2, 66-69.
2. Maxmudova, M., & Vaziraxon, A. (2022, November). TAYANCH–HARAKATI A’ZOLARI
FALAJLANGAN BOLALAR LUG’ATINI RIVOJLANTIRISH YO’LLARI. In Conference Zone (pp.
259-263).
3. Tursunboyevna, A. V. (2023, December). METHODS OF SPEECH SKILLS FORMATION IN THE
DEVELOPMENT OF CHILDREN'S SPEECH. In INTERNATIONAL SCIENTIFIC-PRACTICAL
CONFERENCE ON" MODERN EDUCATION: PROBLEMS AND SOLUTIONS" (Vol. 2, No. 12, pp.
472-479).
4. Vazira, A. (2023). Methodical recommendations for bartending speech defects in children with paralysis
of the members of the base movement. Confrencea, 3(03), 26-27.
5. Sobirkhanovna, M. M., & Vazirakhan, A. (2023). EFFECTIVE ORGANIZATION OF
CORRECTIONAL-LOGOPEDIC WORK IN CHILDREN WITH CEREBRAL PALSY. Open Access
Repository, 4(3), 134-141.
6. Zoxidova, G. (2024). BOSHLANG ‘ICH TA’LIMDAGI DARS JARAYONLARIDA MULTIMEDIA
VOSITALARIDAN FOYDALANISH VA ULARNING FOYDALI TOMONLARI. Universal xalqaro
ilmiy jurnal, 1(2), 12-16.
7.

Zoxidova,

G.

(2024).

YOSHLARDA

MILLIY

MANFAAT

TUSHUNCHASINI

SHAKLLANTIRISHNING AYRIM MASALALARI. Universal xalqaro ilmiy jurnal, 1(1), 62-66.
8. Zoxidova, G. (2024). BOSHLANG'ICH TA'LIMDA INNOVATSION O'QITISH USULI. Universal
xalqaro ilmiy jurnal, 1(1), 58-61

References

Akhmedova, V. T. (2024). LIFE STRATEGY OF UZBEK WOMEN: FAMILY AND LABOR RELATIONS. Confrencea, 2, 66-69.

Maxmudova, M., & Vaziraxon, A. (2022, November). TAYANCH–HARAKATI A’ZOLARI FALAJLANGAN BOLALAR LUG’ATINI RIVOJLANTIRISH YO’LLARI. In Conference Zone (pp. 259-263).

Tursunboyevna, A. V. (2023, December). METHODS OF SPEECH SKILLS FORMATION IN THE DEVELOPMENT OF CHILDREN'S SPEECH. In INTERNATIONAL SCIENTIFIC-PRACTICAL CONFERENCE ON" MODERN EDUCATION: PROBLEMS AND SOLUTIONS" (Vol. 2, No. 12, pp. 472-479).

Vazira, A. (2023). Methodical recommendations for bartending speech defects in children with paralysis of the members of the base movement. Confrencea, 3(03), 26-27.

Sobirkhanovna, M. M., & Vazirakhan, A. (2023). EFFECTIVE ORGANIZATION OF CORRECTIONAL-LOGOPEDIC WORK IN CHILDREN WITH CEREBRAL PALSY. Open Access Repository, 4(3), 134-141.

Zoxidova, G. (2024). BOSHLANG ‘ICH TA’LIMDAGI DARS JARAYONLARIDA MULTIMEDIA VOSITALARIDAN FOYDALANISH VA ULARNING FOYDALI TOMONLARI. Universal xalqaro ilmiy jurnal, 1(2), 12-16.

Zoxidova, G. (2024). YOSHLARDA MILLIY MANFAAT TUSHUNCHASINI SHAKLLANTIRISHNING AYRIM MASALALARI. Universal xalqaro ilmiy jurnal, 1(1), 62-66.

Zoxidova, G. (2024). BOSHLANG'ICH TA'LIMDA INNOVATSION O'QITISH USULI. Universal xalqaro ilmiy jurnal, 1(1), 58-61